《公務(wù)員法》知識普及（九）

41、公務(wù)員正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的能否辭職？

答：按《公務(wù)員法》第八十一條規定，不能辭職。

42、《公務(wù)員法》對被辭退的公務(wù)員有何物質(zhì)補償規定？

答：被辭退的公務(wù)員，可以領(lǐng)取辭退費或者根據國家有關(guān)規定享受失業(yè)保險。

43、公務(wù)員退休后應享受什么待遇？

答：公務(wù)員退休后，享受?chē)乙幎ǖ耐诵萁鸷推渌?，國家為其生活和健康提供必要的服?wù)和幫助，鼓勵發(fā)揮個(gè)人專(zhuān)長(cháng)，參與社會(huì )發(fā)展。

44、公務(wù)員行使申訴控告權時(shí)應注意什么？

答：公務(wù)員提出申訴、控告，不得捏造事實(shí)，誣告、陷害他人。

45、對公務(wù)員實(shí)行職位聘任須經(jīng)哪一級公務(wù)員主管部門(mén)批準？

答：機關(guān)根據工作需要，經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門(mén)批準，可以對專(zhuān)業(yè)性較強的職位和輔助性職位實(shí)行聘任制。

46、人事?tīng)幾h仲裁應遵循的原則是什么？

答：人事?tīng)幾h仲裁應當根據合法、公正、及時(shí)處理的原則，依法維護爭議雙方的合法權益。