10月14日下午6時(shí)許，在位于市城鄉一體化示范區的許昌聯(lián)橋科技有限公司，該公司質(zhì)控中心質(zhì)檢部職工賈雷鳴結束一天工作后，一邊哼著(zhù)歌，一邊開(kāi)車(chē)回家。“多虧了‘云招聘’，我不用出遠門(mén)，在許昌本地就找到了一份不錯的工作。”解決了就業(yè)問(wèn)題，賈雷鳴特別舒心。
悠悠萬(wàn)事，民生為本。今年以來(lái)，我市人社部門(mén)認真貫徹落實(shí)中央和省、市就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策，提高站位，主動(dòng)作為,積極防范應對各種風(fēng)險，扎實(shí)做好“穩就業(yè)”工作，落實(shí)“保就業(yè)”任務(wù)，加快推動(dòng)企業(yè)有序復工復產(chǎn)，確保了全市就業(yè)形勢整體穩定。截至目前，全市城鎮新增就業(yè)人員41728人，完成省定目標任務(wù)的85.16%；失業(yè)人員再就業(yè)6121人，完成省定目標任務(wù)的62.46%；就業(yè)困難人員再就業(yè)3366人，完成省定目標任務(wù)的102%；農村勞動(dòng)力新增轉移就業(yè)18471人，完成省定目標任務(wù)的102.6%；城鎮登記失業(yè)率為3.56%，低于4.5%的年控制目標，城鎮“零就業(yè)家庭”動(dòng)態(tài)保持為零……
□穩崗就業(yè)
讓企業(yè)得發(fā)展、百姓得實(shí)惠
今年以來(lái)，市人力資源和社會(huì )保障局下大力氣幫助企業(yè)紓困解難，用“真金白銀”支持穩崗就業(yè)，出發(fā)點(diǎn)是讓企業(yè)得發(fā)展、讓經(jīng)濟活起來(lái)，落腳點(diǎn)是要讓百姓得實(shí)惠，擁有更多獲得感。
“減費用”。市人力資源和社會(huì )保障局全面落實(shí)社保費減免政策,累計減免三項社會(huì )保險費7.01億元（其中，養老6.48億元、失業(yè)0.29億元、工傷0.24億元），涉及企業(yè)7434家，惠及職工33萬(wàn)多人。
“返補貼”。市人力資源和社會(huì )保障局為295家企業(yè)發(fā)放應急穩崗返還補貼1.9億元，惠及職工2.79萬(wàn)人，另有6家企業(yè)已經(jīng)市政府審核通過(guò)，涉及資金5387.03萬(wàn)元，涉及職工8116人；為422家企業(yè)發(fā)放援企穩崗補貼1501.78萬(wàn)元，惠及職工3.41萬(wàn)人。該局主動(dòng)聯(lián)系對接全市省級創(chuàng )業(yè)孵化示范基地和人才就業(yè)服務(wù)機構、勞務(wù)派遣公司以及生產(chǎn)疫情防控急需物資的企業(yè)，引導、協(xié)助他們申請特殊時(shí)期運營(yíng)補貼、就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)補貼、一次性吸納就業(yè)補貼。
“強保障”。市人力資源和社會(huì )保障局落實(shí)失業(yè)保險擴范圍政策，發(fā)放失業(yè)保險待遇，保障大齡失業(yè)人員的基本生活，截至目前，已累計為2501人發(fā)放失業(yè)保險金1961.71萬(wàn)元，為16055人次繳納職工基本醫療保險費299.58萬(wàn)元。
“緩繳費”。社會(huì )保險費緩繳政策延長(cháng)到12月底，企業(yè)可通過(guò)線(xiàn)上、電子郵件、電話(huà)等方式進(jìn)行備案辦理緩繳手續。受疫情影響償還創(chuàng )業(yè)擔保貸款困難的借款人，可享受不超過(guò)1年的延期還款政策。
□拓寬渠道
“云招聘”破解“就業(yè)難”
2020年許昌市特招醫學(xué)院校畢業(yè)生和特崗全科醫生招聘公告，河南強新工程設計監理有限公司招聘建筑師、土建工程師，許昌中鋒智能裝備有限公司車(chē)床、磨床、銑床和沖床工等崗位虛位以待……
10月13日，點(diǎn)擊進(jìn)入“許昌人社”微信公眾號，一條條招聘信息不斷更新，數百個(gè)優(yōu)質(zhì)崗位供求職者挑選。
同時(shí)，深入實(shí)施“就業(yè)服務(wù)不打烊，網(wǎng)上招聘不停歇”就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，通過(guò)官網(wǎng)、微信、App等平臺開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )招聘活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)和求職者有效對接。截至目前，累計發(fā)布網(wǎng)絡(luò )招聘信息249期，服務(wù)各類(lèi)用人單位4063家次，開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位91058個(gè)，招聘網(wǎng)站日均瀏覽量5022人次，累計瀏覽量135萬(wàn)人次，服務(wù)各類(lèi)求職人員106598人次。
疫情防控期間，如何更好地掌握企業(yè)用工需求？市人力資源和社會(huì )保障局主動(dòng)和市衛健、工信、交通運輸、商務(wù)等部門(mén)對接，建立復工復產(chǎn)企業(yè)信息互聯(lián)互通機制和日報告制度，摸排企業(yè)用工情況，及時(shí)掌握全市重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域復工復產(chǎn)情況及用工需求，建立需求清單和動(dòng)態(tài)管理機制，做好基礎臺賬，確保精準服務(wù)、收到實(shí)效。
此外，市人力資源和社會(huì )保障局還開(kāi)展跨區域就業(yè)合作活動(dòng)，主動(dòng)對接長(cháng)三角、珠三角等務(wù)工集中地，先后與浙江省紹興市、溫州市、義烏市簽訂了跨區域就業(yè)合作協(xié)議，收集發(fā)布崗位需求信息4萬(wàn)余個(gè)，協(xié)調交通部門(mén)發(fā)送“點(diǎn)對點(diǎn)”專(zhuān)車(chē)223班次，輸送人員5300余人次。
□加強培訓
發(fā)揮技能培訓穩就業(yè)作用
職業(yè)技能培訓，是提升勞動(dòng)者職業(yè)技能水平的重要途徑。
——線(xiàn)上返鄉創(chuàng )業(yè)培訓。出臺《關(guān)于做好“互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng )業(yè)培訓”工作的通知》，利用晚上空閑時(shí)間對農村勞動(dòng)力開(kāi)展集中線(xiàn)上創(chuàng )業(yè)培訓，線(xiàn)上到課率95%以上。全市培訓返鄉農民工2011人，率先完成省定1500人的目標任務(wù)。依托各類(lèi)線(xiàn)上平臺，積極開(kāi)展免費職業(yè)技能培訓，我市注冊量達到10625人。
——企業(yè)新型學(xué)徒制培訓。為森源、瑞貝卡等34家企業(yè)培訓新型學(xué)徒3811名，完成省定目標254%，預支補貼資金959.4萬(wàn)元。
——就業(yè)重點(diǎn)群體培訓。積極開(kāi)展“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)培訓計劃”“百日線(xiàn)上技能培訓”等活動(dòng)，組織農村轉移勞動(dòng)力、下崗失業(yè)人員等群體進(jìn)行線(xiàn)上培訓。5月22日起，恢復線(xiàn)下集中培訓，目前已培訓就業(yè)重點(diǎn)群體9787人次。同時(shí)，全面開(kāi)展以工代訓。目前，全市累計受理137家企業(yè)25196人申報資料，支付以工代訓補貼406.96萬(wàn)元。
就業(yè)結構性矛盾依然存在，“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)創(chuàng )業(yè)系統有待進(jìn)一步完善，基層力量薄弱用工監測難度大……“下一步，我們將繼續完善穩就業(yè)政策，提高公共就業(yè)服務(wù)水平，進(jìn)一步提升就業(yè)質(zhì)量，增強風(fēng)險應對能力，確保全市就業(yè)形勢持續穩定。”市人力資源和社會(huì )保障局有關(guān)負責人說(shuō)。
