根據全省農村人居環(huán)境集中整治行動(dòng)第三次視頻調度會(huì )議精神和市委市政府工作要求，近日，市專(zhuān)班辦公室擬定了《全市人居環(huán)境整治“五查五確?！惫ぷ饕c(diǎn)》，為徹底實(shí)現“清臟治亂拆違增綠”目標提供方法路徑。

一、工作要點(diǎn)

（一）查“清臟”工作鞏固情況，確保人居環(huán)境徹底干凈。各縣（市、區）要圍繞各行政村建立的“清臟”問(wèn)題清單，對村莊內外、房前屋后、河塘溝渠等部位，開(kāi)展問(wèn)題整改“回頭看”行動(dòng)，實(shí)地核實(shí)問(wèn)題整改是否行動(dòng)、是否徹底、是否反彈等，逐個(gè)鄉（鎮、街道）、逐個(gè)行政村（社區）全方位、無(wú)死角進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，不留盲區漏洞，加大曝光力度，督促整改落實(shí)，確保3月底前實(shí)現全域“凈起來(lái)”目標。

（二）查“治亂、拆違”落實(shí)情況，確保鎮容村貌規范有序。各縣（市、區）要對照各行政村建立的“治亂、拆違”問(wèn)題清單，全面排查村莊內外、房前屋后的殘垣斷壁、廢棄老舊庭院、荒蕪宅基地、空中電線(xiàn)“蜘蛛網(wǎng)”、私搭亂建、違建房屋等違法建筑，集中開(kāi)展“治亂、拆違”專(zhuān)項行動(dòng)，建立“一戶(hù)一策”制，硬起手腕依法依規加大整治，確保鎮容村貌有序“亮起來(lái)”。

（三）查“增綠”工作推進(jìn)情況，確保鎮村環(huán)境科學(xué)綠化。各縣（市、區）要搶抓當前有利時(shí)機，迅速開(kāi)展植樹(shù)增綠、見(jiàn)縫插

綠、拆違補綠專(zhuān)項行動(dòng)，重點(diǎn)推進(jìn)“果樹(shù)進(jìn)村”工作，引導鼓勵農民群眾在房前屋后種植果樹(shù)，確保鎮村街道、背街小巷、廣場(chǎng)游園、農戶(hù)庭院等普遍植樹(shù)、種果。

（四）查資金投入落地情況，確保攻堅保障堅強有力。各縣（市、區）要不等不靠，主動(dòng)作為，在當前財力緊張的情況下，克服困難，出實(shí)招、想辦法，盡快足額撥付村級經(jīng)費及人居環(huán)境整治專(zhuān)項工作經(jīng)費；要加大監督力度，每周對村級經(jīng)費撥付情況進(jìn)行督導考核，并對考核情況進(jìn)行通報，限期抓好整改。

（五）查長(cháng)效機制建立情況，確保四類(lèi)問(wèn)題長(cháng)治久清。各縣（市、區）要建立垃圾分類(lèi)、清運、保潔等常態(tài)化管護機制；要加強改廁全過(guò)程質(zhì)量監管，建立健全日常巡檢、設備維修、糞污清掏等長(cháng)效機制；要建立村民文明積分制度等辦法，引導群眾自覺(jué)參與、自我管理，引導群眾養成良好的衛生習慣；要廣泛開(kāi)展“三捐”活動(dòng)，動(dòng)員新鄉賢、致富能人等各界人士伸出援助之手，廣泛“捐款、捐物、捐力”，建立健全農村人居環(huán)境常態(tài)化、長(cháng)效化保潔機制，鞏固拓展集中整治成果，確保問(wèn)題不發(fā)生反彈。

二、工作要求

（一）加強督導。市專(zhuān)班辦公室每周組織召開(kāi)督導工作周例會(huì )，分析研判存在問(wèn)題，安排督導工作重點(diǎn)；市7個(gè)督導組要增加下沉頻次，加大督導密度，提升督導質(zhì)量；各縣（市、區）要不等不靠，組織本地區督導力量，全方位、拉網(wǎng)式開(kāi)展督導檢查；市工作專(zhuān)班成員單位要結合本部門(mén)職能，對各縣（市、區）做好

行業(yè)政策指導，安排專(zhuān)門(mén)力量開(kāi)展常態(tài)化督導檢查，真正把行業(yè)督導責任落實(shí)到位。

（二）壓實(shí)責任。各縣（市、區）黨委和政府主要負責同志要嚴格落實(shí)屬地責任，特別是對于經(jīng)費保障問(wèn)題，要親自安排、親自解決，集中力量、刻不容緩推動(dòng)“五查五確?！惫ぷ髀鋵?shí)落地；各級聯(lián)鄉幫村干部要加大下沉頻次，持續對聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展全方位、無(wú)死角排查，幫助推動(dòng)“清臟治亂拆違增綠”四本問(wèn)題清單見(jiàn)底清零；市工作專(zhuān)班成員單位要扛穩行業(yè)主體責任，提升攻堅克難意識，特別是對于污水處理、垃圾清運、“空中蜘蛛網(wǎng)”、廢舊庭院殘垣斷壁治理等鄉村兩級難以解決的問(wèn)題，想硬招、出實(shí)招，依法依規加快推動(dòng)問(wèn)題解決到位。

（三）嚴肅追責。市專(zhuān)班辦公室將會(huì )同市委組織部，堅持問(wèn)題導向，注重工作實(shí)績(jì)，加大對各縣（市、區）鄉（鎮、街道）負責同志、市直有關(guān)部門(mén)的監督考核，把人居環(huán)境整治工作成效作為干部晉升提拔的重要依據。從即日起，市7個(gè)督導組根據日常督導檢查情況，每周分別從禹州市、長(cháng)葛市、鄢陵縣、襄城縣、建安區中綜合考評確定一個(gè)最差的鄉（鎮、街道），共計5個(gè)最差的鄉（鎮、街道）；每周從魏都區、示范區、開(kāi)發(fā)區、東城區中綜合考評確定一個(gè)最差的街道辦事處，市專(zhuān)班辦公室將會(huì )同市紀委監委，按照干部管理權限，對相關(guān)責任人實(shí)行一次黃牌、兩次警告、三次免職。